企业文化目的

企业文化的目的，就是提升企业的生存能力。

在计划经济年代和卖方市场的情况下，基本没有竞争或竞争不太猛烈，但在目前市场经济形势下基本是买方市场，竞争很是猛烈，在竞争历程中，企业要有竞争力压倒对刚刚气生存。我们企业文化的目的，就是要提升企业的生存能力。通过企业文化，提高企业的竞争力，通过企业的竞争力，包管企业在竞争中获胜，包管企业的生存�？梢跃豢湔诺厮�，在当今竞争猛烈的时代，一家大型企业其生产经营与企业文化可谓唇齿相依。

企业竞争力的提升主要是两方面：一个是软实力，一个是硬实力。无论是软实力照旧硬实力，都需要多年的努力，不是朝夕之间就能办到的。为什么有些已往很着名的一些老国企，一直经营不善但却没有倒闭，这与企业恒久以来形成的软实力和硬实力有很大关系�？梢运�，企业的软实力和硬实力形成是很困难，可是一旦形成绩能包管企业于大风大浪中幸免，并且存活下来。

集团公司现在步入企业革新生长的第三个十年重要生长阶段，第一个十年我们度过了种种难关，走了过来。尽管遇到了经济�；�，但企业革新生长初期面临的困难所积累的经验以及中期生长所打下的扎实基本无形中提高了我们的竞争力和生存能力。第二个十年企业面对经济新常态，在市场疲软、企业转型升级、环保形势日益急急的压力下，棋先一步，步伐得力，从容应对，顺利完成了 “三年恢复、生长”，企业进入了机床行业第一方阵，进一步夯实了行业职位和企业实力，“主体强壮、羽翼饱满、正直勤奋、厚积薄发”的生长愿景得以实现。第三个十年企业进入连续高质量生长阶段，在步队建设、技术立异、质量品牌以及企业治理方面再上新台阶，企业软实力和硬实力实现双提升，企业将成为海内机床行业生长的引领者，与国际机床企业同台竞技,在海内国际双循环的生长花样下，凭据集团“小而强、专而精”的生长战略，不忘初心，砥砺前行，为实现百年企业雄伟目标接续斗争。

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